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第207章新课题

总算遇到一点有挑战性的工作,孟荣和所有人一样,都精神一振。毕竟他们千里迢迢赶到山里面来,总不能就是走个过场,简单粗暴地实习工作,然后决定去留罢?先锋厂的待遇可未必有在外面更好,如果仅此而已,孟荣相信,不光是他,大部分人应该都是乘兴来,败兴而归。

但是眼下,终于是时候考验他们了。

郝昌盛随即拿出了一份文件,交给了众人传阅,他介绍说,“这就是这次的文件,大课题有子课题,你们如果自己选择做各种各样的子课题名称,但可供你们选择的课题也不多,四十人里面,也就十来个课题,所以,你们可以捡自己觉得拿手的选,可以重复选,多个人一个课题也没有问题,厂里会给你们提供所需要的材料和机器,唯一的要求就是在限定时间内完成。”

孟荣接过文件翻看了一下,文件开头都是一些场面话,直接忽略了,他翻看到后面那些课题名称。

扫了一遍,发现这些课题项目说难不难,说简单也不简单,都是一些革新改进的要求,而不是那种简单的做出成品的竞赛题目要求。

但这样的课题,一般在普通工厂是不可能有的,哪有那样的技术力量去革新呢?工业上很多项目,都是经过千锤百炼形成的规则,每一个细微的规定背后可能都藏着你不知道的深意,要吃透它,对于一般人来说,尚且不容易,更不要说能改进它了。

以前报纸上常有说哪个老工人或是技术型人才进行工艺革新,取得多大成就,说得这好像是很常见的一样,其实如果常见怎么会见诸报端呢?真正要进行创造性的技术改进,那是非常困难的,普通工人要进行,相当于要小学生做博士题,没那么容易的,顶多也就是操作上面找一些符合实际的小小改进罢了。

只有像孟荣这类精通技术,又有各种理论基础,有一定设计能力的高级技工,才有可能参与这样的改进,而这还一定能有所成。

所谓艺高人胆大,首先要有艺才行。

孟荣来回扫视着上面的项目,确实有十几个项目可供他们选择,他琢磨着选择哪个项目进行——

通用自动气压夹具改进项目,钻床多工位胎具设计用制造,机加工工艺参数革新项目,摇臂钻胎具定位精度提升项目,新型刀具应用项目……

孟荣思考了一下,心中大概有数了,便将文件传给下一个人。

旁边的黎遥一直在关注着孟荣的动作,看到他似乎心中有数了,便问道,“看起来你很有把握的样子?”

“肯定有,我看到你的眼睛定了一下,然后轻轻点了点头,这说明你心里有数。”黎遥遥非常认真地说。

“有吗?”孟荣摇头,你一个双料冠军在这里观察我,是不是闲得慌,“那你呢?不也有。”

黎遥摇头,他很坦率地说,“很有挑战性,对我来说,每一个都不简单,你知道我这个冠军,也就是技能冠军,又不是设计冠军,碰到这种项目,那也是跟别人没什么不同的。”

欧阳缶冷笑,“这是我听到你最有自知之明的一句话。”

欧阳缶愣了愣,好像自己也是,他默默地点了点头,黎遥见他难得老实,便也没有多杠,耸耸肩表示完事了。旁边于倩倩好奇地看他们,插话道自己也没有什么把握,但是对有些课题感兴趣,跟自己以前国外学的一些专业有点关系,所以打算从这个方面入手。

郝昌盛看着一脸兴奋迫不及待的众人,满意地点了点头,他们的表现自己都看在眼里,这些人确实没有一个是孬种,没从谁的脸上看到退缩,看起来这种小小的挑战,对他们来说,并不值得畏惧。

而在另一个山脚下的厂房里,杜襄看着这些课题,则是显得有些胆战心惊起来,什么“夹具改进、胎具改进、工艺参数改进、刀具改进”,这些哪一个都不太可能完成啊,他以前是改进过一些厂里的工艺,但那都是他天天在线上生产,产生的灵感,再加上自己喜欢钻研,最后提出的改进意见,他自己都不怎么当回事的,而且,他也从来没有认为自己具备了能够进行设计改进的水平,他就是一个普通平凡无奇的工人而已。这些课题他一个都不想选,一个都不能搞明白。

于是他哭丧着脸,问领导,“能不能不选,我就想老老实实地干生产就好了,这些我不会做啊!做了也可能是浪费材料呢!”

领导也被他弄得哭笑不得,带着杜襄一段时间了,刚开始还以为他只是扮猪吃老虎装怂呢,后来慢慢搞清楚了,杜襄是一个真老实人,他最大的关心就是饭点到了能不能准时吃上饭,每天一到下班铃声响起,无论在干什么,都能看到杜襄立即丢下手中的活,飞快地直奔食堂而去,他脑子里装的是红烧肉、雪菜豆腐、肉沫四季豆,而不是什么刀具夹具机床加工中心。

于是领导果断地拒绝了他的逃避,以不让他吃中午的土豆烧牛肉作为威胁,逼迫杜襄选择一个课题,最后杜襄只好委屈地随便选择了一个。

领导这才松了口气,这次来这么多新人,性格古怪孤僻的多的是,不算稀奇,厂里好多这样的,但是像杜襄这样奇葩的却是再也找不出第二个,他和其他人交流了一下,据说去老郝那边的孟荣和另一边的肖长风那表现得极其亮眼,孟荣去的第一天就把线上的工艺搅得天翻地覆,害得连他这边都跟风而动了。这个杜襄却老实本分,只想着交待一个活,把活干完拉倒,其他的就是吃喝拉撒睡,这样也是高手?他疑惑。

但是领导也观察到,这位杜襄工作起来也确实有几把刷子,活儿都完成得非常漂亮,然而仅此而已是不够的。

与杜襄不同,另一边的肖长风显然已经混成新人小团体的头头,他那夸张络腮胡,自从进山后刮的次数越来越少了,因此长得也越来越浓密了,有人感叹如果他的脸是一座山,那眼下这山里头的灌木丛肯定都没有他脸的密集。

但也这让他显得极其威猛,先声夺人,没人敢和他争先。

最关键的是,他还不是那种银枪蜡头,是手上真的有功夫,什么工作到他头上,没一会儿都能拆解明白,然后就能以最快速度完成,同样的工作,交到他的手上,那效率就是比别人要高那么一点点,要知道能来这里的都是高手,比高手还高,可以想见他的能力有多强了。

因此,同样轮到选择课题,肖长风却是大方地将课题让其他人先挑,他已经暗自决定,大家都不敢选的项目,那他就一定要——看看再选……如果能搞定,他就选择。相信这一次,自己应该不会输给孟荣。

他心里也纳闷,这孟荣,能在实习第一天就能搅动风云,自己咋就没有那个机遇呢?风头不能全让这小子占过去了,这次时间可比竞赛宽裕点,他有时间琢磨,就不相信,还能再次落后于孟荣。

他恶意满满地想,这回一定要输家请吃饭,嘿嘿,孟荣,不用等到你大婚,就这次结束,要痛快地宰他一顿。

很快,众人都心中有定数了,郝昌盛就让大家登记签字,并且还说,“大家听好了,时间有限,也就一个月左右,这段时间听起来很长,但等你接到具体项目要求,干明白了,时间怕是很短的,信不信由你们,当然了,如果你们中途觉得干不下去,想换项目尝试了,也是可以的,但是这样的机会每人只能有一次。”

没人提出异议,大家还沉浸在终于以干点有挑战性工作的兴奋中。

这让旁边的谢全等老员工看着都有些羡慕,这些人可真是初生的牛犊不怕虎啊,他们在这里干了很多年了,知道这些改进的难度,可不是一般地高,普通工厂虽然改进也很难,但那些大部分还都是可以选择的,本身就有极大改进空间的。

而在这里,一切本身都已经到了顶尖难度,他们这段时间的学习工作,虽然掌握了很多基本的知识,也提出了一些合理化的建议,但是有一点他们可能还没有意识到,一旦涉及到更高层次的要求,那点小聪明是派不上用场的,得真有很扎实的功底才行。

他们也曾经雄心勃勃过,但是最后都被证明不行。

发动机领域,不愧工业的明珠称呼,攻克它需要的不仅是智慧,还需要有坚韧的毅力,反复的试验,或许还要有那么一点点的运气。

孟荣本来是想谨慎一些,选第一个夹具的,因为这方面他有不少的经验可供使用,相对来说,难度可能是最低的,有比较大的把握,能保证完成任务。

但是他发现了一个情况,那就是选择这方面的人有好几个,这让他立即就改变了主意,显然,这不是一个好选择,同质化的竞争,让他觉得很无聊的。

黎遥大大方方地选择了工艺参数革新项目,这让孟荣有点奇怪,显然,黎遥是打算把这段时间在工艺部所学,结合自己所长,做一些工作。

欧阳缶犹豫了半天,他那张时常显得孤傲的脸上,首次有了凝重,最后他选择了胎具设计,这让孟荣挺惊叹的,不过想想也不奇怪。人家就是要有不一样的烟火嘛。

而郑志磊一直在思考权衡,半天没有签下名字。

孟荣自然不等了,他就按照自己的心愿填写了项目,新型刀具应用项目。很多人以为他第一天来就发现刀具问题,是在刀具上有比较大的优势,倒也没有太大的惊讶。在这方面选择的人只有孟荣一个,一来大家不想跟他的优势项目竞争,二来刀具改进的难度一点不比前面的小,要知道,发展到现在,刀具的品类已经非常多,发展得也相对成熟了,改进它,可不是说打磨就完事的,那还得涉及到材料,而材料,却是大家最没有把握的事情。

郑志磊选择了胎具定位精度,这也是一个对他来说偏保守的选择。

总之,人人都站在自己的立场上选择了自己的项目。

郝昌盛没有干预,一直在看着大家选择。

然后收上报名表,扫视了一眼,点了点头,声若洪钟地道,“一会我会给大家安排几个空置厂房给大家使用,每人一个独立隔间,大家开始干吧,我期待,你们能配得上上级期待!”

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